第一章 總則
第一條為進一步提高班級學生幹部整體水平,加強班級學生幹部隊伍建設，充分發揮學生幹部在班級班風、學風等各項工作中的模範帶頭作用，特制定本辦法。
第二章 班級學生幹部的任職條件
第二條班級學生幹部選拔原則
1、公平、公正、公開原則；
2、注重實績、民主集中原則。
第三條班級學生幹部任用原則
1、任期制原則；
2、民主監督、定期考核原則；
3、“能者上，不能者下”原則。
第四條班級學生幹部基本條件
1、政治立場堅定，思想積極要求進步；
2、态度端正、積極熱情，責任感強，有勝任學生幹部工作所需基本的組織能力，溝通能力與協調能力；
3、學習認真刻苦，成績優良，單科成績無不及格現象；
4、模範遵守學校學院各項規章制度，做到自重、自省、自警、自勵，在同學中起到表率；
5、積極參加學校、學院各項活動，表現突出。
第三章 學生幹部選拔任用
第五條班級學生幹部選拔基本方式是競争上崗，擇優錄取。
第六條班級學生幹部選拔程序為：競聘人通過自薦書的方式報名參選；公開競選演講：
1、每位候選人進行的競選演講，内容應包括個人簡介和競選崗位相關内容，時間2分鐘；
2、候選人回答現場評委即興提問；
3、評委根據候選人表現打分。
第七條 公開競選結束後，由輔導員其他評委集體讨論确定錄取人員及崗位，入選者必須遵從崗位安排。
第八條 對最終确定的班級學生幹部進行公示，對選拔結果有異議的同學，可于公示期内至年級輔導員處反映。
第四章 班級學生幹部的免職與辭職
第九條學生幹部有下列情形之一的，應免去幹部職務
1、任職期滿者；
2、考核不合格者；
3、因工作需要或其他原因的。
第十條學生幹部辭職包括自願辭職、引咎辭職和責令辭職。
第五章 附則
第十一條 本辦法自公布之日起執行。
第十二條 本辦法解釋權歸人文學院學工辦所有。
